大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于保险公司不能交保险吗的问题，于是小编就整理了1个相关介绍保险公司不能交保险吗的解答，让我们一起看看吧。

在公司上班买社保有必要吗？为什么？

可能题主现在比较年轻,距离退休年龄还有几十年,才会有这个疑问.每个月交300多,现阶段得不到实惠,以及对后续社会的发展没有信心,所以感觉这个钱打水漂了.

我们邻居两口子现在接近50岁,有两个女儿,一直担心老无所依.后面给自己找了一份缴纳五险一金的工作,了解到社保的用途,特意去社保局申请买了几年的社保,保证自己退休的时候可以满足15年的标准.现在对我们说得比较多的是,社保一定要买,因为他们觉得自己达到退休年纪以后有保障了.

缴纳社保以后,每个月会有一部分门诊费打入医保卡,感冒看病或者买药可以支付,减少现金的支出.

首先，纠正一下措辞，这个“买社保”用的不恰当啊！正确的说法应该是“缴纳社会保险费”才恰当。缴纳社会保险费很有必要，而且是必须要缴纳。

《劳动法》第七十二条规定：用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

可见，缴纳社会保险费具有法律约束力，具有强制性。不是员工个人愿意不愿意的事。但凡正规的公司，都是依法缴纳社会保险费的。

我国现行的《社会保险法》规定的社会保险中，包含基本养老保险、基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险五个险种。

其中，基本医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险，属于眼前既得利益保障，参加社会保险的职工，在职时就能享受的到。

有了基本医疗保险，生命就多了份保障；而且，累计缴纳达到国家规定的年限，到法定退休年龄时，就无需再缴纳，终生享受基本医疗保险待遇。

生育保险，生育时可以享受生育保险待遇，包括生育医疗费用和生育津贴。

工伤保险，发生工伤事故时，可以享受工伤医疗待遇等。

没必要。

这不是我的看法。我接触到的90后职场新人，就这么认为的。他们的理由是，谁知道将来会发生什么事。企业应该把给员工缴纳社保的钱以工资的形式发给员工，让员工过好当下的生活。至于养老的事，现在商业保险多得很，个人完全可以根据自己的情况作出选择。我以为，很有道理。确实没有买社保的必要。

买社保不是有没有必要的问题，而是作为上班族不得不选择的问题。

从公司和个人两个方面来说，在公司上班都必须要买社保。

首先，对于公司来说，买社保是公司应尽的责任和义务，公司不给员工买社保这是违反法律法规的问题，在以前可能存在公司不买社保可以逃避风险的情况，但随着社保入税的进一步管控，这变得越来越难了，而且员工现在的维权意识很强，不给员工买社保，员工可以进行起诉公司，让公司面临更大的用工风险，所以员工不想买社保，很多公司都会避免风险而一定给员工购买社保。

另外从公司用工方面说，一些存在工伤风险的行业，买社保是对企业的保护，万一有员工发生工伤事故，企业是可以降低用工风险的。

其次，对于员工个人来说，社保是对自己的基本保障，且不说退休后可以有退休金的保障，就说现在在职期间，第一有医疗保险的保障，这是对自己基本的保障，第二有生育保险和工伤保险，在有生育时可以享受生育津贴，有工伤时能报销医疗费；最后是失业保险，碰到失业时，能有失业金暂时保障生活的顺利过渡。

很多已经退休和快退休的人都是很认同社保的制度的，因为对于他们来说养老金确实是享受到了红利，对于年轻人来说如果养老金感觉很遥远，但是对于医疗、生育、失业和工伤都是能享受到的，也是给很多人带来了便利，所以社保还是有用的。

因此，无论对于公司还是个人，社保都有必须选择的一个福利，这是保障自己权益的最好方式。

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到此，以上就是小编对于保险公司不能交保险吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于保险公司不能交保险吗的1点解答对大家有用。