今天给各位分享保险公司内勤被迫购买保险的知识，其中也会对保险公司强制内勤推销保险进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录一览：

• 1、保险公司让内勤卖保险合法吗?
• 2、保险公司强制内勤员工购买公司产品是否合法?
• 3、本人保险公司劳动合同内勤,公司为了要业绩强制购买保险,否则没有绩效...
• 4、内勤被要求完成保险业务合理吗?

保险公司让内勤卖保险合法吗?

1、虽然这种方法不正规，可是在理论上保险公司也能够这样做，而且也不违反法律。

2、你好！一般来说是违反保监规定的，如果说你没有相关的从业许可证和展业证的话。根据相关的规定的话，一般保险集团公司没有外勤员工，只有内勤员工，按照保监会的要求，内勤员工不能够进行保险销售。

3、一般来说是不合理，看你和公司签订的合同中应该有明文列出你的工作性质及地点，保险公司是分为外勤和内勤两种的，外勤就是所谓的业务员，内勤则是留守公司处理相关行政等业务的。

4、您好，每个公司有每个公司的规定，但按照一般的保险公司来说的话，内勤人员是不能做业务的，只要把份内的事情做好就OK了！我想你要是进入一个比较正规的保险公司，应该就不会出现这样的事情了，您说对吗？与其这样。

5、强制肯定是不合法的，但是往往公司用的理由是正大光明的。

6、告诉你现在保险公司都是违规操作的！只要你懂里面的门道，你会发现黑幕可不是一件。说白了，内勤没有卖保险的任务，这么做可能是不让你们在公司呆的太久。（保险公司规定呆够十年就有奖金），不让你们拿奖金而已。

保险公司强制内勤员工购买公司产品是否合法?

1、法律分析：不合法，公司不可以强行买卖，员工可以拒绝购买该产品。

2、法律分析：强制要求员工内购公司产品是不合法的。如果员工拒绝购买公司产品，那么劳动者不属于违纪也不属于违法行为，单位因为此原因而辞退员工的，那么单位需要支付员工双倍经济补偿的赔偿金。

3、强制肯定是不合法的，但是往往公司用的理由是正大光明的。

4、违法，公司不可以强行买卖，员工可以拒绝购买该产品。市场经济中的交易活动，应该是建立在当事人平等、自愿并且协商一致上，不允许有强买强卖的情况出现。

本人保险公司劳动合同内勤,公司为了要业绩强制购买保险,否则没有绩效...

1、，同情你啊，我们也是，我是理赔内勤，但是还好，我们只是一年要求做1万元，还比较好达标。 你还是试试看吧，如果能达标就争取达标，息事宁人吧，毕竟大多数保险公司都是这样的。

2、目前我国社保属于强制缴纳范围，对于不依法缴存社保的单位，可以向当地劳动部门申请仲裁解决。仲裁胜诉后通常是企业对员工的在职期间社保进行补缴。

3、团体当中被保险人是指所有保险合同中享有保障的人。团体险的保险对象是团体机构，投保人（购买保险的消费者）以集体名义投保并由保险人（保险公司）签发一份保险合同，保险人按合同规定向其团体中的投保成员提供保障的保险。

4、你的车是什么使用性质？家庭自用？车辆都是有使用年限的。你说的这个情况可以跟保监会反映下。

内勤被要求完成保险业务合理吗?

1、一般来说是不合理，看你和公司签订的合同中应该有明文列出你的工作性质及地点，保险公司是分为外勤和内勤两种的，外勤就是所谓的业务员，内勤则是留守公司处理相关行政等业务的。

2、这种单向调节合同内容，可以征求保险代理人的意见，也可以不征求保险代理人的意见。如保险公司决定停办某种保险业务，调整保险费率等都不需要征求保险代理人的同意。

3、所谓业务考核就不能执行，否则一旦扣工资或开除等，你朋友可以依据劳动合同法向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求反还工资，解除合同并要求公司支付赔偿金。总之，公司的做法是违法行为，你们应该靠法律维护自身权益。

4、你好！一般来说是违反保监规定的，如果说你没有相关的从业许可证和展业证的话。根据相关的规定的话，一般保险集团公司没有外勤员工，只有内勤员工，按照保监会的要求，内勤员工不能够进行保险销售。

5、，同情你啊，我们也是，我是理赔内勤，但是还好，我们只是一年要求做1万元，还比较好达标。 你还是试试看吧，如果能达标就争取达标，息事宁人吧，毕竟大多数保险公司都是这样的。

6、当你说不做保险，对方马上说，我们招的是内勤人员，并非业务人员。说着说着，你被打动了，抱着试试看的心理去面试，结果对方招的还是保险代理员。

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